2023 서울시 청년 대중교통비 지원사업. 청년이(만 19세부터 만 24세까지) 청소년 시기를 벗어나 청년 시기로 진입하면서, 사회에 첫발을 내딛을 때 대중교통비 부담을 줄이고 이동권을 보장하는 대중교통비 지원이 제공됩니다. 1. 지원 대상. 만 19세부터 만 24세까지(1999년부터 2004년 출생자)의 젊은 세대를 지원합니다. 2. 교통비 지원. 지원 대상 청년들은 대중교통 이용 시 일부 요금을 할인받거나 일정 금액을 지원받게 됩니다. 3. 이동권 보장. 이러한 지원으로 인해 청년들은 더욱 쉽게 대중교통을 이용하고, 필요한 장소로 원활하게 이동할 수 있어 사회적 활동과 진로 선택에 대한 가능성을 더욱 확장시킬 수 있습니다. 이 글을 읽으시면 청년은 최대 연간 10만 원의 지원금을 받으실 수 있습니다...

2023 서울시 청년수당이란. 서울에 거주하며 실업 또는 미취업 상태인 청년들을 위해, 사회 참여 기회를 제공하고 역량을 강화하여 생활안정을 지원하는 청년활동지원 정책입니다. 이 정책은 청년들의 소득보전과 안정된 생활을 위한 안전망 역할을 수행합니다. 이 글을 읽으시면 매월 50만 원을 최대 6개월 동안 지원받으실 수 있습니다. 지금부터 2023 서울시 청년수당 신청자격 및 신청방법 등에 대하여 알아보도록 하겠습니다. 2023 서울시 청년수당 지원내용. 1. 금전적 지원. 매월 50만 원을 최대 6개월 동안 지원합니다. 이는 실업 또는 미취업 상태의 청년들이 안정된 생활을 유지하며 구직활동에 집중할 수 있도록 돕는 목적으로 제공됩니다. 2. 비금전적 지원. 청년들의 유형에 따라 맞춤형 지원이 제공됩니다...

2023 취업성공패키지이란. '취업성공수당'은 저소득 취업취약계층에게 개인별 취업활동계획에 따라 '진단·경로설정→의욕·능력증진→집중 취업알선'에 이르는 통합적인 취업지원 프로그램을 제공하고, 이로써 노동시장 진입을 체계적으로 지원하는 종합적인 취업지원체계입니다. 또한, 취업성공수당은 취업에 성공한 경우 해당 대상자에게 지급되며, 취업 후 일정기간 동안 일자리 유지와 안정적인 경제적 기반을 형성할 수 있도록 지원합니다. 지금부터 2023 취업성공패키지 지원대상 및 주요 내용을 알아보도록 하겠습니다. 2023 취업성공패키지 지원대상자. 1. 취업성공패키지 Ⅰ 취업성공수당은 만 18세부터 69세까지의 대상자를 대상으로 하며, 위기청소년의 경우 만 15세부터 24세까지 해당됩니다. 지원 대상으로는 생계급여수급자..

2023 취업성공수당이란. 『취업성공 패키지 I』지원 사업 참여자로서, 해당 사업을 통해 취(창) 업에 성공한 자에게는 일정한 요건 충족을 전제로 취업인센티브를 지급합니다. 이 인센티브는 최대 150만 원까지 지급되며, 『취업성공 패키지 I』지원 사업의 궁극적인 목표인 취업목표 달성에 대한 성과 인센티브로 제공됩니다. 지금부터 2023 취업성공수당 지급대상 및 지급방법에 대하여 알아보도록 하겠습니다. 2023 취업성공수당 지급대상. 1. 지급대상. 『취업성공 패키지 I』에서는 각 단계별 과정에 참여를 전제로, 일정한 요건을 충족한 지원대상자들이 취(창) 업 관련한 일자리에 성공적으로 취업하거나 창업하는 경우에 지원됩니다. 이러한 지원대상자들은 『취업성공 패키지』지원 사업에 참여한 '일반' 신청자뿐만 아니..

2023 훈련참여지원수당이란. "훈련참여지원수당"은 취업성공패키지 참여자로서 직업훈련에 참여 중인 자에게 훈련기간 동안 지급하는 수당을 의미합니다. 이 수당은 참여자가 직업훈련을 진행하며 발생하는 일시적인 생활비나 교육비 등을 일정 기간 동안 지원하여 훈련에 집중할 수 있도록 돕는 제도입니다. 지금부터 2023 취업성공패키지 훈련참여지원수당 지급대상 및 지급방법에 대하여 알아보도록 하겠습니다. 2023 훈련참여지원수당 지급대상. 1. 지급대상. 2단계 프로그램 참여자 중 직업훈련 및 창업교육에 참여하는 자에게 "훈련참여지원수당"이 지급됩니다. 다만, 자치단체로부터 생계급여를 지급받는 기초생활수급자 또는 타부처 및 자치단체의 훈련 참여자에게는 이 수당이 지급되지 않습니다. 2023 훈련참여지원수당 지급요건..

2023 취업성공패키지 지원금이란. "진단·경로 설정" 단계 "참여수당"은 '취업성공 패키지'에 참여하는 분들 중 1단계 과정을 통해 개인 진로 진단 및 경로 설정을 완료한 자에게 식비 및 교통비 지원을 위해 제공되는 비용입니다. 이 수당은 참여자들의 취업을 성공적으로 지원하기 위해 제공되며, 취업에 필요한 경로를 설정하고 준비하는데 도움이 됩니다. 지금부터 취업성공패키지 지원금 지급대상 및 지급방법에 대하여 알아보도록 하겠습니다. 2023 취업성공패키지 지원금 지급대상. 1. 지급대상. 패키지 참여자 중 1단계 과정을 성공적으로 수료한 자 2. 지급요건. "참여수당"은 - IAP(개인별 취업활동 계획) 수립 여부를 기준으로 지급되는 지원금입니다. 1단계 참여수당은 1단계 과정에 성실하게 참여한 참여자들..

2023 소액금융제도란. 신용회복위원회에서 채무조정 성실상환자를 대상으로 신용회복 지원 프로그램을 통해 다양한 긴급자금을 직접 지원합니다. 이것은 생활안정자금, 학자금, 운영자금 등이 포함됩니다. 2023 소액금융제도 신청방법. 1. 신청방법. - 비대면 소액 신청.(한도 - 1회 300만 원 이내, 최대 500만 원) - 대면 소액 신청.(한도 - 최대 1,500만 원 이내) 2023 소액금융제도 지원대상. 1. 지원대상. 1. 신용회복위원회로부터 채무조정을 받아 6개월 이상 성실하게 상환하고 있거나 최근 3년 이내에 상환을 완료한 분, 2. 또는 채무자회생 및 파산에 관한 법률에 의거하여 법원으로부터 개인회생 변제계획 인가를 받아 12개월 이상 성실하게 상환하고 있거나 최근 3년 이내에 상환을 완료한..

2023 신속채무조정(연체 전 채무조정)이란. 일시적으로 채무 상환에 어려움을 겪는 분들에게 유리한 신용회복 지원 제도입니다. 채무자들이 아직 연체 상태가 아닌 상태에서 신청할 수 있으며, 일시적인 채무상환이 어려운 상황에서 금융적인 도움을 제공합니다. 채무자들이 재정적인 위기에 처하지 않도록 조기에 대처하고, 신용회복을 지원하여 미래에 걸친 긍정적인 재정 상태를 도모하는데 도움이 됩니다. 지금부터 2023 신속채무조정(연체 전 채무조정) 지원대상 및 지원내용 등에 대하여 알아보도록 하겠습니다. 2023 신속채무조정(연체 전 채무조정)의 장점은 1. 단기연체정보가 해제되어(기등록단기연체정보 해제) 신용회복에 도움이 되며, 2. 간편한 신청서류와 저렴한 신청비용(5만 원)을 통해 신청이 가능합니다. 3. ..

2023 사전채무조정(이자율 채무조정)이란. 사전채무조정(이자율 채무조정)은 장기간에 걸쳐 채무를 분할상환하거나 일시적으로 어려움을 겪는 상황에서 조기 상환 가능성이 높은 분들에게 유리한 개인채무조정 제도입니다. 사전채무조정은 채무자들의 재정 상태와 상환 능력을 고려하여 맞춤형으로 적용되며, 채무자들이 부담 없이 더 나은 재정 상태를 회복할 수 있도록 돕습니다. 지금부터 2023 사전채무조정(이자율 채무조정) 지원대상, 지원내용 등에 대하여 알아보도록 하겠습니다. 2023 사전채무조정(이자율 채무조정) 지원대상. 1. 지원대상. 요건을 모두 충족하는 과중 채무자. 1. 연체기간이 31일 이상 89일 이하입니다. 2. 최소한 1개 이상의 금융회사에 채무가 있으며, 총채무액은 15억 원 이하입니다. 3. 무..

2023 개인채무조정제도란. 채무조정제도는 과도한 부채로 인해 정상적인 상환이 어려운 개인이나 기업들을 돕기 위해 여러 가지 방법으로 상환조건을 조정하여 경제적인 회복을 지원하는 제도입니다. 이러한 제도는 상환기간의 연장, 상환액의 분할, 이자율 조정, 상환유예, 그리고 채무의 일부 감면 등을 통해 채무자들이 부담을 덜고 더 나은 재정 상태를 회복할 수 있도록 도와줍니다. 지금부터 2023 개인채무조정제도 (개인워크아웃) 지원대상 및 지원내용 등에 대하여 알아보도록 하겠습니다. 2023 개인채무조정제도 (개인워크아웃). 2023 개인채무조정제도. (개인워크아웃) 장기간(90일 이상)에 걸쳐 채무 연체를 겪고 있는 개인이나 기업들에게 신용회복과 경제적 회생을 지원하기 위해 마련된 제도입니다. 1. 장점. ..

2023 고용안정 정규직 전환 장려금이란. 이 장려금은 기간제 근로자 등을 정규직으로 전환한 사업주에게 지원되며, 목표는 비정규직 근로자의 처우개선과 고용안정을 도모하는 것입니다. 이를 위해 임금증가 보전금과 간접노무비 등을 지원하여 사업주들이 정규직 전환을 적극적으로 시도하고 근로자들의 일자리와 생활 안정을 보장합니다. 이 장려금은 근로자들에게 일자리의 안정성과 보상을 제공하며, 기업들에게도 장기적인 인력 관리와 생산성 향상을 지원합니다. 지금부터 2023 고용안정 정규직 전환 장려금 지급액 및 신청방법 등에 대하여 알아보도록 하겠습니다. 2023 고용안정 정규직 전환 장려금 지원대상. 1. 지원대상. 이 장려금은 우선지원대상기업과 중견기업에게 지원되며, 지원 제외 사항으로는 다음과 같습니다: 1. 국..

2023 워라밸 일자리 장려금이란. 전일제 근로자가 가족 돌봄, 본인건강, 은퇴준비, 학업 등의 필요로 인해 소정 근로시간을 단축할 수 있도록 지원하는 장려금입니다. 이를 통해 국민의 다양한 일자리 수요를 충족시키고 일과 삶의 조화를 도모하는 것을 목표로 하고 있습니다. 해당 장려금은 근로자의 워라밸과 행복한 삶을 위해 중요한 지원 방안 중 하나로, 근로자들이 더욱 유연한 근무 환경에서 일할 수 있도록 돕는 데 있습니다. 지금부터 2023 워라밸 일자리 장려금의 지급액 및 신청방법 등에 대하여 알아보도록 하겠습니다. 2023 워라밸 일자리 장려금 지원대상. 1. 지원 대상. - 우선지원 대상기업. - 중견기업 사업주. 지원 대상에 포함되는 기업 및 사업주는 아래와 같습니다: - 국가, 지자체, 공공기관은..